Garantizar la calidad de la fuerza laboral, empresarial, social y de gobierno en nuestro estado, a través del fortalecimiento de la productividad y la empleabilidad, certificando las competencias laborales de las personas que demuestran tener los conocimientos, habilidades, destrezas y aptitudes para el adecuado desempeño individual y organizacional.
Identificar y desarrollar perfiles de competencia laboral para garantizar requerimientos de desempeño establecidos por el sector; esto a través de la integración de Comités de Normalización.
Desarrollar evaluaciones de conocimiento, desempeño y producto, que permitan medir el nivel de competencia de las personas promoviendo su competitividad; basado en perfiles de competencia laboral estructurados en la normalización.
Busca expresar el reconocimiento de:
- Lo que una persona debe ser capaz de hacer.
- La base para verificar si lo que hace la persona cumple con los requerimientos que establece la función productiva.
- Las condiciones en que la persona debe mostrar su aptitud y actitud.
PERFIL DE COMPETENCIA |
NIVEL DE COMPETENCIA |
|---|---|
| Productor de Queso Asadero | 2 |
| Productor de Queso Ranchero | 2 |
| Productor de Yogurt | 1 |
| Asesor de Imagen Personal | 3 |
| Instructor de Capacitación | 2 |
| Facilitador(a) en la Enseñanza del Idioma Inglés | 3 |
| Programador de CNC (Centros de maquinado de 3 ejes) | 4 |
| Operador de CNC | 1 |
| Electricista Residencial (N1) | 1 |
| Electricista Residencial (N2) | 2 |
| Electricista en Mantenimiento Industrial | 1 |
| Soldador en Electrodo Recubierto | 2 |
| Soldador por el proceso de Micro alambre | 3 |
| Soldador con Argón para Procesos Industriales | 2 |
| Soldador en Tubería con Electrodo Recubierto | 2 |
| Operario de Equipo Montacargas (Hombre Sentado) | 1 |
| Operario de Equipo Montacargas (Hombre Parado) | 1 |
| Flebotomista | 2 |
| Operario de Máquina de Moldeo Por Inyección | 1 |
| Operario Electromecánico | 1 |
| Camarista | 1 |
| Recepcionista de Hotel | 2 |
| Cantinero | 2 |
| Mesero | 2 |
| Cocinero | 2 |
| Operador de Herramientas Ofimáticas | 2 |
El Consejo de Normalización y Certificación de Competencias Laborales (CONOCER) otorgo la acreditación como Entidad de Certificación y Evaluación (ECE) 130-13 a la Secretaría de Desarrollo Económico Sustentable del Gobierno del Estado de Guanajuato para capacitar, evaluar y/o certificar las competencias laborales de las personas, con base en Estándares de Competencia inscritos en el Registro Nacional de Estándares de Competencia, así como para acreditar, previa autorización del CONOCER, Centros de Evaluación y/o Evaluadores Independientes en uno o varios Estándares de Competencia en un periodo determinado.
Actualmente la ECE130-13 SDES Guanajuato cuenta con 66 estándares de competencia acreditados por CONOCER los cuales son:
NOMBRE ESTÁNDAR DE COMPETENCIA |
CLAVE |
|---|---|
| Coordinación de los servicios de alimentos y bebidas | EC0042 |
| Prestación del servicio de recepcion y atención al huesped para su alojamiento temporal | EC0045 |
| Práctica de exámen de refracción | EC0052 |
| Adaptación de lentes de contacto | EC0053 |
| Venta de productos ópticos | EC0054 |
| Evaluación de la competencia de candidatos con base en estándares de competencia | EC0076 |
| Manejo higienico de los alimentos | EC0081 |
| Asesoría en materia hipotecaria por vía judicial | EC0083.01 |
| Almacenamiento de mercancías en establecimientos | EC0095 |
| Atención al ciudadano en el sector publico | EC0105 |
| Asesoría en comercialización de bienes inmuebles | EC0110.02 |
| Obtención de cortes de carne y aves en tiendas de autoservicio | EC0114 |
| Preparación de Alimentos | EC0127 |
| Promoción de cultura del agua | EC0180 |
| Operación de montacargas horizontal | EC0200 |
| Impartición de cursos de formación del capital humano de manera presencial grupal | EC0217.01 |
| Prestación de Servicios de Limpieza y desinfección de los establecimientos de la salud | EC0248 |
| Proporcionar servicios de consultoria general | EC0249 |
| Operación de montacargas vertical | EC0288 |
| Diseño de cursos de formación del capital humano de manera presencial grupal, sus instrumentos de evaluación y manuales del curso | EC0301 |
| Prestación de servicios de atención a clientes | EC0305 |
| Reclutamiento y selección de personal operativo y administrativo | EC0306 |
| Atención Prehospitalaria Nivel Básico | EC0307.01 |
| Capacitación Presencial a servidoras y servidores publicos en y desde el enfoque de igualdad entre mujeres y hombres. Nivel Básico | EC0308 |
| Instalación de sistemas de calentamiento solar de agua termosifónico en vivienda sustentable | EC0325 |
| Preparación de alimentos para la población sujeta de asistencia social | EC0334 |
| Prestación de servicios de educación inicial | EC0335 |
| Balanceo de Lineas de Producción | EC0363 |
| Desarrollo de cursos de formación en línea | EC0366 |
| Verificación de las condiciones de seguridad e higiene en los centros de trabajo | EC0391.01 |
| Vigilancia del cumplimiento de la normatividad en seguridad y salud en el trabajo | EC0397.01 |
| Liderazgo en el servicio Publico | EC0401 |
| Prestación de servicios para la atención, cuidado y desarrollo integral de las niñas y los niños en centros de atención infantil | EC0435 |
| Operación de autobus urbano | EC0459.01 |
| Operación del vehículo unitario taxi terrestre | EC0461.01 |
| Preparación del mantenimiento a los sistemas electromecánicos | EC0521 |
| Operación de Vehículo de emergencia | EC0532 |
| Comunicación efectiva en el centro de Trabajo | EC0553 |
| Trabajo en equipo | EC0554 |
| Prestación de los servicios de limpieza integral | EC0572 |
| Atención de Primeros Auxilios a la persona afectada/lesionada | EC0585 |
| Instalación de sistemas fotovoltaicos en residencia, comercio e industria | EC0586.01 |
| Solución de conflictos mediante técnica de neuro-negociación | EC0619 |
| Auditoría de la seguridad en la cadena de suministros de comercio exterior | EC0634 |
| Propiciar el aprendizaje significativo en educacion media superior y superior | EC0647 |
| Cuidado Básico de la persona adulta mayor en domicilio | EC0669 |
| Manejo de Residuos Peligrosos | EC0674 |
| Supervisión de seguridad industrial para líderes de equipo de trabajo | EC0680 |
| Dirección de planeación, ejecución y gestión de estrategias en organizaciones privadas y publicas | EC0682.01 |
| Gestion de las estrategias de seguridad y convivencia ciudadana | EC0684 |
| Coaching para la ejecución | EC0724 |
| Elaboración de productos de panadería y repostería | EC0729 |
| Implementación de estrategias informativas para la prevención del consumo de drogas en población de 12 a 17 años de edad | EC0769 |
| Evaluación del aprendizaje con enfoque en competencias profesionales | EC0772 |
| Transversalización de la perspectiva de genero en la administración pública municipal | EC0779 |
| Coordinación Normativa y operativa de la administración de archivos y la gestión documental del Sistema Institucional de Archivos | EC0888.01 |
| Promoción especializada para productos de crédito INFONAVIT | EC0903.02 |
| Atención de niñas, niños y adolescentes en establecimientos de asistencia social | EC0934 |
| Prestación de servicios de limpieza/desinfección general, de muebles e inmuebles | EC0960.01 |
| Prestación de servicios de pulido/encerado/abrillantado/lavado de alfombras en muebles e inmuebles | EC0961 |
| Mantenimiento de troqueles | EC1122 |
| Prestación de servicio de barbería | EC1136 |
| Liderazgo en los centros de trabajo | EC1188 |
| Desarrollo de proyectos de emprendimiento | EC1223 |
| Cumplimiento a las Disposiciones normativas referentes a la Cédula de Operación Anual (COA) para el sector productivo en méxico | EC1356 |
| Instalación y mantenimiento de sistemas electromecánicos | EC1530 |
Responsable:
Lic. Enrique Rodrigo Sosa Campos
Dirección:
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Teléfonos:
(477) 148-1270 y (477) 148-1271
Horarios de atención:
De lunes a viernes de 8:30 a 16:30 hrs.
Correo:
ersosacam@guanajuato.gob.mx
Dirección Regional de Empleo Celaya
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Teléfonos:
(461) 612-8445 y 612-6595.
Horarios de atención:
De lunes a viernes de 8:30 a 16:30 hrs.
Correo:
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Cobertura en los municipios de:
(Celaya, Comonfort, Cortazar, Apaseo el Grande, Apaseo el Alto, Tarimoro, Salvatierra, Acámbaro, Jerécuaro, Coroneo y Tarandacuao)
Dirección Regional de Empleo Guanajuato
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Galarza #. 88 Planta baja Zona centro.
Teléfonos:
(473) 732-2984 y 732-4943.
Horarios de atención:
De lunes a viernes de 8:30 a 16:30 hrs.
Correo:
carlos.pimentel@guanajuato.gob.mx
Cobertura en los municipios de:
(Guanajuato Capital, Romita, Silao, Dolores Hidalgo, San Felipe y Ocampo)
Dirección Regional de Empleo Irapuato
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De lunes a viernes de 8:30 a 16:30 hrs.
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jbandas@guanajuato.gob.mx
Cobertura en los municipios de:
(Irapuato, Pueblo Nuevo, Abasolo, Huanímaro, Cuerámaro y Pénjamo)
Dirección Regional Empleo León
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(Salamanca, Juventino Rosas, Villagrán, Valle de Santiago, Jaral del Progreso, Yuriria, Moroleón, Santiago Maravatío y Uriangato)
Oficina de Empleo San José Iturbide
Jefe de Empleo:
Lic. David Alejandro Audeves Gamba
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Morelos 15 A, zona centro
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(419) 198-0538 y 198 0730
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De lunes a viernes de 8:30 a 16:30 hrs.
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dgamba@guanajuato.gob.mx
Cobertura en los municipios de:
(San José Iturbide, San Miguel de Allende, Tierra Blanca, Santa Catarina, Xichú, Atarjea, Doctor Mora, Victoria, San Luis de la Paz y San Diego de la Unión)
Oficina de Empleo Valle de Santiago
Jefe de Oficina de Empleo:
Lic. Rene Oswaldo Ramírez Mendoza
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Juárez #153, Zona Centro.
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(456) 643-6796 y 643-6786
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De lunes a viernes de 8:30 a 16:30 hrs.
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roramirez@guanajuato.gob.mx
